札幌市の社会保険手続専門サイト

社員が60歳に到達し、再雇用などにより賃金が60歳当時の賃金と比較して、一定以上賃金が低下した場合には、「高年齢雇用継続給付」を受けることができます。

高年齢雇用継続基本給付の受給要件は、以下の通りです。
• 雇用保険の被保険者期間が5年以上あること
• 雇用保険の被保険者であること
• 60歳以上65歳未満であること
• 60歳時点等の賃金額と比べて、75％未満に低下していること
• 各暦月の賃金月額が327,486円未満であること（平成23年7月23日まで）

※高年齢再就職給付金の受給要件は、上記の基本給付金の要件に加えて、60歳以降退職して一部失業給付を受給し、退職後1年以内に再就職し、再就職した日の前日において、基本手当の支給残日数が100日分以上あることが必要です。

基本給付金は、60歳から65歳まで最大5年間、再就職給付金は、基本手当の支給残日数が200日以上は2年間、100日から200日未満の場合は1年間受給が可能です。

• 雇用保険被保険者　高年齢雇用継続給付受給資格確認票

• 雇用保険被保険者六十歳到達時賃金証明書
• 運転免許証、住民票等の年齢が証明できるもの

• 高年齢雇用継続給付の初回の申請を行うとき

• 事業所の所在地を管轄する公共職業安定所

• 事業主